“Caro werkt op een ontzettend prettige manier. Adviezen zijn zeer concreet en toegespitst op je situatie. Ze zorgt ervoor dat je sterk in je schoenen het gesprek in gaat en duidelijk stelling neemt, zonder dat ze je vraagt dingen te zeggen of te doen die niet bij je passen. Ik zou Caro aan iedereen aanraden."


Universitair hoofddocent rechten

Een stap-voor- stap aanpak met supergoede resultaten

Al ruim 10 jaar help ik professionals aan een hoger salaris met mijn succesvolle aanpak. Dat doe ik niet door je te leren bluffen of met allerlei opgepompte aanmoedigingen, maar door je stap voor stap te helpen in je voorbereiding:

***onderzoeken welk salaris jij waard bent (en je dus zonder risico kan vragen);

***die waarde van binnenuit te gaan voelen;

***oefenen van het gesprek, zodat je dit optimaal kan voeren.

Deze stappen zorgen ervoor dat je inhoudelijke verhaal staat als een huis en je regie hebt over wat- je wanneer zegt in het gesprek, of juist niet. Het mooie is dat je tijdens het zetten van deze stappen zal merken dat de spanning die je nu nog voelt, verdwijnt. 

De opbrengsten van mijn aanpak en advies aan jou zijn groter dan je nu misschien mogelijk acht: meestal tussen 10-25% hoger salaris, soms flink meer. Maar dat niet alleen: je gevoel van eigenwaarde groeit, je krijgt meer vertrouwen in kwaliteiten en energie kregen een enorme boost. Hierdoor krijg je hernieuwde energie op je huidige werk of een geweldige kickstart op je nieuwe werk.

Wil jij dat ook? 

Natuurlijk kan je op online best goede tips vinden, maar.....

  • Helpen die je in te schatten wat voor jou een realistisch salarisdoel is?
  • Bieden die jou het beste plan van aanpak in jouw situatie?
  • Geven die jou het gevoel dat je er niet alleen voor staat?
  • Werk je daarmee aan het zelfvertrouwen dat je in het gesprek nodig hebt?
  • Haal je er zo wel uit wat er voor jou inzit, wat je écht waard bent?

Neem jezelf, je werk en je waarde serieus en ga leren hoe jij het gesprek over je salaris ook ontspannen en succesvol kan voeren. Op een manier die bij jou past.

  • 1 op 1 ondersteuning en advies;
  • een concreet plan van aanpak, dat werkt;
  • maatwerk voor jou in jouw situatie;
  • beproefde methoden uit de praktijk;
  • gezamenlijke voorbereiding op het gesprek.

"Zonder advies was ik 2 schalen lager geëindigd."

Caro stelt goede vragen en wist de situatie helder in kaart te brengen. Ze oordeelt niet, maar laat je zelf nadenken. Ik bleek veel sterker te staan dan ik dacht. Ik bewaar mijn aantekeningen zeker voor een volgende keer!"

Anoniem

Heb jij binnenkort een salarisgesprek? 

In de meeste situaties is een Traject voldoende om je naar een marktconform salaris te brengen. Hiermee kan je tot aan de afronding van de onderhandeling rekenen op mijn support.

Voor complexe of langer lopende situaties heb je iets meer nodig. Bijvoorbeeld als je gaat solliciteren en ook over je cv en gesprekken wilt masterminden.
Met Excellent ben je verzekerd van alle ondersteuning hierbij, totdat je salarisonderhandeling is afgerond.

Dit advies is geschikt wanneer je:

  • voor een functiewaarderingstraject staat;
  • masterminden over cv en sollicitatiegesprekken erbij wilt in het pakket;
  • overige complexe en/of langere lopende situaties rond het salaris ervaart.

Kom je er niet uit? Of heb je twijfels of er in jouw situatie reële mogelijkheden zijn voor een hoger salaris? Neem dan even contact op via caro@hogersalaris.nl of telefoon 06 208 61 742. Geheel vrijblijvend uiteraard. 


"Om wensen op tafel te leggen die niet gebruikelijk zijn in een grote organisatie, zijn een stevig standpunt en goede volharding nodig. Daar wilde ik niet alleen in staan. Caro heeft me geholpen met een uitstekende analyse van de situatie en goede samenwerking in de voorbereiding van de gesprekken. Zonder Caro zou ik nu op zoek zijn naar een andere baan, met Caro kan ik mijn leuke werk blijven doen, maar nu wel met een beter passend functieprofiel. Dank je wel!"


L. Drent - departementsmanager - NL Universiteit

TRAJECT
  • Voorbereidende opdracht
  • 1 uur inventariserend gesprek (Zoom)
  • Plan van aanpak
  • 1 uur voorbereidingsgesprek (Zoom)
  • Zo nodig extra oefening (Zoom)
  • Vervolgadvies per mail/app/telefoon/Zoom tot aan afronding
  • E-book "Argumenten slim inzetten"
  • Meelezen en vragen over contract


€ 597,00

Excellent
  • Voorbereidende opdracht
  • 1 uur inventariserend gesprek (Zoom)
  • Plan van aanpak
  • 2-4 uur adviesgesprek (Zoom)
  • Onbeperkt masterminden per mail/app/telefoon tot aan de afronding
  • E-book "Argumenten slim inzetten"
  • Meelezen en vragen over contract

€ 917,00

"Ik kan je niet genoeg bedanken: zowel voor de zakelijke blik, als voor de emotionele ondersteuning. Onze gesprekken hebben verscherpt wat ik uit deze baan bij xxx wilde halen, en brachten vertrouwen dat ik daar een passend salaris voor kon vragen. Het oefenen van de strategie was een geweldige manier om deze gesprekken voor te bereiden, en ik vind het geweldig om te zien hoe dit heeft uitgepakt. Uiteindelijk is er bijna 30% extra bij het salaris gekomen. We gaan nu met een hernieuwd enthousiasme samenwerken. “


R. Ziekenhuissector

Niet goed? Geld terug garantie!

Misschien twijfel je of in jouw situatie wel een hoger salaris mogelijk is. Je kunt me daar altijd even (vrijblijvend) over bellen, dan denk ik met je mee.
Daarnaast geef ik je graag de volgende garantie.

Als je tijdens het eerste halfuur van het adviesgesprek denkt dat het toch niets voor je is, dan kan je het gesprek meteen stopzetten en krijg je gewoon het gehele bedrag.

"Tijdens het adviesgesprek bleek dat er voor mij een veel hoger salaris mogelijk was dan ik dacht. Samen bereidden we het salarisgesprek voor: wat de juiste argumenten waren en hoe ik moest reageren op een te laag aanbod. Mijn salaris kwam daardoor 16% hoger uit, dan men eerst aanbood."

Anoniem

Hoe snel verdien ik mijn investering weer terug?

Gemiddeld verdienen mijn klanten de kosten van het advies binnen één tot enkele maanden terug. En daarna blijft je hogere salaris natuurlijk doorlopen. Er zijn weinig investeringen die zo snel kan terugverdienen én daarna elke maand de opbrengsten van terugziet op je bankrekening.

Het mooie van een goed salarisgesprek is echter dat je er veel meer aan overhoudt. 

Een salarisonderhandeling is namelijk een lastig gesprek, een waarin je op allerlei manieren geraakt kan worden. Met een goede voorbereiding ben je in staat om hierin krachtig overeind te blijven. Zelfs als de financiële opbrengst minder is dan gehoopt, zal deze ervaring je straks helpen in veel andere lastige situaties. Als je voor je waarde bent gaan staan voel je meer vertrouwen in je capaciteiten gaan voelen en ook in je persoonlijke leven groei ervaren. 

Spreken we elkaar?

Een salarisgesprek is gauw voorbij, maar een loonstrook komt elke maand terug. En wanneer je daar niet de waarde van je bijdrage op terugziet, zal dat keer op keer een pijnlijke confrontatie zijn. Vroeg of laat heeft dat voor jou persoonlijke consequenties: minder werkplezier, onderpresteren en je krijgt niet de loopbaan die je had kunnen hebben. Je verdient beter dan dat.

Ik heb inmiddels al vele malen gezien dat een goed salarisgesprek dit perspectief helemaal kan veranderen. Je bent niet machteloos in dit gesprek en je hoeft het niet alleen te doen. Ik help je graag.

"Omdat er geen CAO gevolgd werd door de organisatie waar ik al werkte, vond ik het lastig een referentie te bepalen waarop ik mijn -te vragen- salaris kon bepalen. Ik wilde als directeur ook een CAO uitzoeken voor de rest van mijn organisatie. Ik zat dus met twee petten op: voor mezelf onderhandelen en een functioneel en financieel passende CAO of salarisrichtlijn vinden. Op aanraden van een bevriende zakelijk leider heb ik toen Caro's advies gevraagd. Ik heb heel veel steun gehad zowel bij het vergelijken van de CAO's en richtlijnen voor mijn organisatie, als in het omgaan met de verschillende petten die ik ophad in de salarisonderhandeling met mijn RvT. Mijn salaris is ongeveer met 50% gestegen (ook omdat we er gaande het proces ook achter kwamen dat twee standaardverhogingen van salaris eerder niet waren toegepast). Ik ben blij met het resultaat en het gevoel dat het resultaat fair en goed onderbouwd is.."


T.T. Directeur-bestuurder culturele stichting

CONTACTINFORMATIE

  • Hoger Salaris (bezoek uitsluitend op afspraak)
  • HNK, Locatie Amsterdam
  • 06 20861742
    • caro@hogersalaris.nl
    • hogersalaris.nl
    • KvK-nummer: 53738918